Ein echtes "Gipfelstürmer" Team führen heißt:
- Jeder hat sein Ziel klar vor Augen.
- Jeder kennt seinen Beitrag für den "Aufstieg".
- Jeder erhält Rückmeldungen, wie seine Leistungen zum Erfolg beitragen.
- Jeder ist bereit ist, seinen vollen Einsatz zu leisten.
Führung beinhaltet, all diese Punkte sicherzustellen.